RECHAZAMOS EL METODO DE SOLICITAR VACACIONES Y LA ASIGNACIÓN A LOS COMPAÑEROS CON CONTRATO PARCIAL Y FIJOS DISCONTÍNUOS

Mediación en el Instituto Laboral.

Madrid, 26 de enero de 2022

Buenas companer@s

En el día de hoy ha tenido lugar una mediación con en el Instituto Laboral, por discrepancias entre la representación de los trabajadores/as y la empresa, en cuanto al nuevo método de solicitud de vacaciones. El periodo en el que el personal con contrato parcial y fijos discontinuos pueden solicitar las vacaciones y la perdida de estas en caso de denegación y no cumplir los plazos establecidos por la empresa.

Entendemos que el nuevo método de vacaciones, mediante código QR, no siempre te da la garantía de que se haya recibido la solicitud y, además, no todos tiene acceso a la aplicación para escanear el código QR, por Io que se debería tener un método alternativo.

En cuanto al periodo en el que los compañeros/as que tienen contrato parcial o los fijos discontinuos, no puede ser, que tengan que solicitarlas o se las abonen, fuera de su periodo de actividad en la empresa, ya que se crea un agravio comparativo entre el resto de los compañeros/as.

Como era de esperar, no ha habido avenencia y no se ha podido llegar a ningún acuerdo. La empresa se compromete a sentarse con la representación de los trabajadores y revisar nuestras peticiones, pero esto tiene pinta de que nuevamente tendremos que vernos de nuevo en los juzgados. Un saludo y seguiremos informando.